Zapobieganie wykorzystywaniu informacji poufnych w obrocie papierami wartościowymi

„Spółka zwraca się do wszystkich pracowników, którzy z racji swojej działalności zawodowej mogą mieć dostęp do informacji poufnych mogących mieć wpływ na cenę akcji którejkolwiek ze spółek Grupy, z prośbą o nieujawnianie takich informacji, niekupowanie i niesprzedawanie akcji lub innych papierów wartościowych danej spółki, ani nieczynienie tego za pośrednictwem osób trzecich. Chodzi nie tylko o działanie zgodne z prawem, ale także stanowi wyraz szacunku i równości wobec pozostałych akcjonariuszy..”

Karta Wyników i Odpowiedzialności Michelin (2002), Wdrażanie naszych wartości, wypełnianie naszych obowiązków

 

delit_dinitie@2x

Kontekst i definicje

Ponieważ jesteśmy spółką notowaną na giełdzie, europejskie przepisy nakładają na nasze kierownictwo, pracowników i partnerów Grupy szczególnie surowe obowiązki w zakresie zapobiegania nadużyciom na rynku.

Żaden pracownik ani partner nie powinien czerpać korzyści z kupna lub sprzedaży akcji spółki giełdowej w oparciu o informacje poufne.

Każda osoba, która jest w posiadaniu Informacji Poufnych w związku z wykonywaniem swoich obowiązków lub w wyniku przygotowywania określonej transakcji, jest uznawana za „osobę mającą dostęp do informacji poufnych”.

Informacje poufne” to niepubliczne, precyzyjne informacje, które mogą wpłynąć na kurs giełdowy Grupy, zanim zostaną podane do publicznej wiadomości.

Zasady przewodnie

Regulacje europejskie i francuskie prawo karne przewidujące kary za naruszenie prawa papierów wartościowych mają zastosowanie do każdej osoby fizycznej lub prawnej, bez względu na jej obywatelstwo i kraj zamieszkania. Każde naruszenie przepisów dotyczących wykorzystywania informacji poufnych w obrocie papierami wartościowymi może podlegać surowym karom (grzywny lub kary pozbawienia wolności).

Zasady nadużyć rynkowych oraz środki podejmowane przez Michelin zostały określone w Karcie Deontologii Grupy.

Aby zapobiec wykorzystywaniu informacji poufnych, Grupa musi prowadzić i aktualizować listę osób mających sporadyczny dostęp do informacji poufnych.

  • Dla każdej sytuacji lub projektu zakwalifikowanego jako informacja poufna, Grupa sporządziła listę konkretnych osób mających dostęp do informacji poufnych. Grupa od początku zapewnia, że te osoby lub osoby trzecie są świadome swoich obowiązków oraz kar nakładanych w przypadku naruszenia zasad.
  • Dla osób pełniących funkcje kierownicze i podobnych osób, które z uwagi na pełnione funkcje mogą mieć dostęp do informacji poufnych, Grupa wyznaczyła coroczne okresy wstrzymania się od aktywności, zwane „okresami zakazu”. Osoby te muszą powstrzymać się od jakichkolwiek transakcji na akcjach Grupy w tych okresach. Grupa zapewnia, że te osoby są świadome swoich obowiązków oraz kar nakładanych w przypadku naruszenia zasad.

Właściwe praktyki: Muszę

  • Powstrzymać się od jakichkolwiek transakcji na akcjach spółki w przypadku otrzymania informacji o umieszczeniu mnie na jednorazowej liście osób mających dostęp do informacji poufnych lub na liście osób objętych „okresami zakazu”.
  • W przypadku wątpliwości co do mojego statusu jako osoby mającej dostęp do informacji poufnych, skontaktować się z Korporacyjną Dyrekcją Prawną/Specjalistą ds. Etyki Finansowej (patrz sekcja „Osoby kontaktowe” poniżej).

Niewłaściwe praktyki: Nie wolno mi

  • Ignorować otrzymanych powiadomień informujących o wpisaniu mnie na jedną z list „osób mających dostęp do informacji poufnych”.
  • Kupować ani sprzedawać akcji spółki notowanej na giełdzie jako posiadacz poufnych informacji, które mogłyby znacząco wpłynąć na jej cenę giełdową.
  • Kupować akcji spółki, jeżeli wiem, że transakcje biznesowe Grupy z tą spółką mogą wpłynąć na jej wartość.

Praktyczny przypadek

Jesteś pracownikiem-akcjonariuszem Grupy, ze względu na Twój udział w planie akcyjnym BIB'Action. Usłyszałeś biurową plotkę, że Grupa wkrótce opublikuje słabe wyniki. Nadal chcesz sprzedać akcje Michelin, które posiadasz od ponad 5 lat*, aby zainicjować zakup nowego pojazdu. Czy mogę to zrobić?

*Akcje wydane w ramach planów akcyjnych dla pracowników Grupy są „zablokowane” na okres 5 lat.

Nie. Plotka, którą usłyszałeś, jest rzeczywiście ważną informacją, która może mieć wpływ na cenę akcji Michelin. Jako pracownik-akcjonariusz spółki, najprawdopodobniej jesteś uważany za „osobę mającą dostęp do informacji poufnych”; w związku z tym obowiązek unikania transakcji będzie miał do Ciebie zastosowanie, nawet jeśli przed zapoznaniem się z tą plotką nie miałeś żadnych szczególnych zakazów. W związku z tym, nie możesz nabywać ani sprzedawać akcji Michelin do momentu gdy informacja zostanie opublikowana w prasie.

Dokumenty referencyjne

Osoby kontaktowe

  • Korporacyjna Dyrekcja Prawna /Specjalista ds. Etyki Korporacyjnej i Finansowej, adres e-mail Fenetres-Negatives-Michelin@michelin.com