Tôn trọng pháp luật và các quy định
"Đảm bảo luôn tuân thủ các quy định và tôn trọng văn hóa của các quốc gia mà chúng tôi có hoạt động. ... Dù đặt trụ sở ở đâu, chúng tôi quyết tâm hành động như một Công ty có trách nhiệm và trung thực, tôn trọng con người và luật pháp."
Điều lệ về Hoạt động và Trách nhiệm của Michelin (2002), Thực hiện giá trị của chúng ta, thực thi trách nhiệm của chúng ta
Michelin cam kết hoàn toàn tôn trọng các luật và quy định hiện hành trong mọi hoạt động của mình. Mỗi nhân viên có trách nhiệm tuân theo chữ nghĩa và tinh thần của các luật này.
Bối cảnh
Trên toàn thế giới, luật và quy định được ban hành bởi các cơ quan chính quyền ở các cấp khác nhau: quốc gia, thành phố, bang, tỉnh. Một số luật và quy định cũng có phạm vi ngoài lãnh thổ.
Đối với các chủ đề nhất định, pháp luật của địa phương có thể nghiêm ngặt hơn Quy Tắc này. Trong trường hợp đó, pháp luật địa phương sẽ được ưu tiên áp dụng. Tuy nhiên, trong trường hợp Quy Tắc này nghiêm ngặt hơn pháp luật địa phương, Quy Tắc này sẽ được ưu tiên áp dụng.
Nguyên tắc Hướng dẫn
Tập đoàn không kỳ vọng nhân viên của mình là các chuyên gia pháp lý. Tuy nhiên, trách nhiệm cá nhân của mỗi nhân viên là phải tìm hiểu về pháp luật và quy định áp dụng cho nhiệm vụ của họ và phải tuân thủ chúng. Bộ phận Pháp chế sẽ giúp tất cả nhân viên hành động phù hợp với pháp luật và quy định hiện hành.
Nhân viên cũng nên xác định khi nào cần thiết phải xin ý kiến từ Bộ phận Pháp chế.
Việc nên làm: Tôi phải
- Tìm hiểu về pháp luật áp dụng cho các hoạt động của tôi bằng cách tham vấn Bộ phận Pháp chế nếu cần.
- Tuân thủ pháp luật và quy định hiện hành.
- Nếu Quy Tắc này nghiêm ngặt hơn luật hiện hành, phải tuân thủ Quy Tắc này.
Việc không nên làm: Tôi không được
- Hành động mà không tham vấn với Bộ phận Pháp chế trong trường hợp có sự nghi ngờ hoặc trong một tình huống không xác định.
Tình huống Thực tiễn 1
Bạn muốn tặng quà cho những công chức mà bạn thường xuyên gặp gỡ trong quá trình làm việc. Phong tục này, vào một ngày lễ quan trọng, là hoàn toàn hợp pháp tại quốc gia sở tại. Quy trình cần tuân theo là gì?
Bạn phải tham khảo chính sách Quà tặng và Chiêu đãi hiện hành và liên hệ với Bộ phận Pháp chế. Bạn cũng phải đảm bảo rằng hoạt động này tuân thủ chính sách địa phương, Quy Tắc này và luật chống tham nhũng của Pháp, áp dụng cho các hoạt động của Tập đoàn trên toàn thế giới.
Tình huống Thực tiễn 2
Bạn vừa nhận một vị trí chuyên môn mới. Do khối lượng công việc lớn, bạn không có thời gian để hoàn thành khóa đào tạo pháp lý bắt buộc cho vị trí này. Việc này có tuân thủ các nguyên tắc của Tập đoàn không?
Không. Bạn cần tìm thời gian để tham gia khóa đào tạo.
