米其林道德准则

合伙人寄语

价值观把我们团结在一起
米其林需要我们大家共同努力，迎接我们的环境、客户和市场所带来的挑战。为了共同建设米其林的明天，我们首先要围绕我们集团的价值观，共同努力取得成功。

为保证米其林的可持续发展，我们必须随时随地坚守这份承诺。我们集团的每个人都必须担负起责任。我们战略、行为方式和商业办法也必须体现这一点。

 

因此，米其林承诺：

• 通过制定和传播基础性文件（例如，本道德准则和反腐败实务准则），框定集团公司的商业实践。如果员工未能遵守集团发布的规则和方针，可能因此承担责任并且面临纪律制裁。
• 确保无论集团公司在哪里，所有业务活动都要体现对人权的尊重。
• 实施相关政策，降低业务活动、产品和服务的环境足迹及相关风险。

 

道德准则为您指向正确的行为方式

本准则旨在帮助我们的员工和合伙人，当发生可能给他们自己或米其林带来风险的状况时，让他们能够采取适当的行为。

本准则：

• 重申了我们的价值观和基本指导原则。
• 告诉我们员工如何应对最常遇到的情况。
• 明确地指出哪些行为符合我们的价值观和规程（参见“允许行为/禁止行为”一节）。
• 还论及一些更加复杂的情况，指出行动方向（参见“实际案例”一节）。
• 提供了专家名单，当您有疑问时，可以咨询相关专家（参见“应该联系谁”一节）。
• 提供其他参考文档清单（参见“参考资料”一节）。

 

每位员工都是米其林价值观的宣传大使

就像安全工作一样，道德工作也与每个人息息相关。

本准则的执行力度和重视程度取决于每位员工的全力付出，而无论他们的头衔或职位。我们的个人行为和集体行为都必须符合我们集团的价值观。为保护我们的员工和保证集团公司的可持续发展，对于米其林集团多年来建立并不断强化的价值观、信誉、形象及遗产，我们所有人都是这些价值观、信誉、形象及遗产的担保人。

每位员工都应当花上一些时间，仔细阅读本准则，并且每个人都应当在日常工作中践行其中的原则。

 

Florent MENEGAUX                                Yves CHAPOT
米其林集团总裁                                            行政部和财政部合伙人及主任